Cuaderno sobre Desarrollo Humano 10 - La evolución de las remuneraciones laborales y la distribución del ingreso en Uruguay

En este cuaderno se analizan los vínculos entre la participación de la masa de remuneraciones al trabajo y la desigualdad entre perceptores de ingresos. Si bien, debido a limitaciones de información, la mayor parte de los estudios las consideran por separado, el análisis conjunto puede aportar elementos para pensar la dinámica futura de reducción de la desigualdad, en momentos en que se ha detenido el descenso observado entre 2008 y 2013.

En este trabajo se exploran nuevas fuentes de información proporcionadas por la dgi que permiten asociar empleados y empleadores. Entre sus objetivos centrales, se plantea estudiar la evolución de la participación de las remuneraciones laborales en el ingreso en el largo plazo (1908-2014), explorar los vínculos entre la relevancia de las remuneraciones laborales en el ingreso, las características de los establecimientos y la desigualdad entre perceptores, y finalmente investigar en qué lugares se ubican los perceptores de remuneraciones laborales y utilidades empresariales en la distribución general de perceptores.